7 дивовижних фактів про роботу в Google! 

№1 
В офісі Google не існує такого поняття як розпорядок дня. Кожен починає роботу, коли вважатиме за потрібне і закінчує, коли вважатиме за потрібне. Головний фактор - щоб робота над проектом йшла відповідно до плану. 

№2 
З 10 надісланих резюме HR-служба Google здзвонюється з однією людиною. З 10 дзвінків на співбесіду запрошується одна людина. З 10 співбесід запрошують на роботу одна людина. Таким чином, конкурс в Google становить 1: 1000. 

№3 
На роботу в Google складно потрапити, але ще складніше з неї «вилетіти». 
Трудове законодавство штату Каліфорнія побудовано таким чином, що звільнити людину - це величезна проблема. Негайно може бути звільнений тільки співробітник, що розголосив конфіденційну інформацію. 

Якщо людина не справляється зі своїми обов'язками, або взагалі нічого не робить, то керівник повинен спочатку провести з таким співробітником бесіду, запропонувати допомогу. 
Якщо через місяць ситуація не виправилася, то співробітнику виділяється помічник, який повинен його «підтягнути». Якщо і це не допомогло, слід серія додаткових бесід, нагадувань, попереджень і тільки через півроку такий співробітник може бути звільнений. 

Однак таке буває дуже рідко. По-перше, відбір співробітників доскональний, і ведеться за багатьма параметрами (обдаровані ледарі тут не потрібні). По-друге, сама атмосфера в Google підштовхує плідно працювати. 

№4 
Головна релігія Google - це «дух гаража». 
У цій релігії є свої Боги - Ларрі і Сергій (росіяни гуглери ласкаво кажуть Сережа). Є свої священні артефакти: в фойє одного з корпусів стоїть той самий сервер з гаража, на якому Пейдж і Брін запустили першу версію Google. 

Дух стартапа культивується в співробітниках - так, кожен співробітник до 20% свого часу може присвячувати роботі над будь-якими проектами, які йому цікаві. Навіть якщо вони ніяк не співвідносяться з його основним профілем. Навіть якщо ці проекти абсолютно божевільні. 

№5 
На території Google-містечка розташовано 20 ресторанів, безкоштовних для всіх співробітників. Представлені дуже різні кухні: італійська, мексиканська, арабська, вегетаріанська, фастфуд та інші. Більшість співробітників харчується в офісі 3 рази на день. 

№6 
Для співробітників, які живуть в Сан-Франциско і Пало-Альто, курсують спеціальні автобуси- «Шаттл». Вони везуть співробітників від будинку до офісу. До речі, вибір працювати в офісі або будинку також залишається за співробітниками. 

№7 
Незважаючи на всі блага, якими Google оточує своїх співробітників, в процесі роботи тут немає місця для сантиментів. Від кожного співробітника потрібна повна самовіддача і тільки кращі результати. 

Один з програмістів розповів нам про те, що якщо код, який він написав, містить елементи, які можна оптимізувати, то керівник поверне цей код з поміткою «До переробки». І він не буде робити детальний розбір: хвалити за одні елементи і пояснювати, що конкретно необхідно виправити. Передбачається, що кожен співробітник сам повинен знати, як зробити код ідеальним.